Od 1906 roku inżynierowie operacyjni 324 stanowią integralną część infrastruktury przemysłowej stanu Michigan. Podstawą jego sukcesu są doświadczeni i dobrze wyszkoleni członkowie. Lokal 324 poważnie traktuje szkolenie i to widać.

Praktykanci w OE324 obsługują sprzęt na terenie o powierzchni 555 akrów.

Dokonywanie historii

Centrum kariery OE555, zlokalizowane na rozległym kampusie o powierzchni 324 akrów w Howell w stanie Michigan, szkoli uczniów z kilku dyscyplin. Z kilkunastoma pełnoetatowymi instruktorami, ponad 80 urządzeniami w swojej flocie i ponad 300 klasami do wyboru, nic dziwnego, że program praktyk jest tak silny.

OE324 widział rekordową liczbę praktykantów przechodzących przez jego programy Operator ciężkiego sprzętu i technik. Przyczyny można przypisać silnej gospodarce (wzrost projektów oznacza większe zapotrzebowanie na handlowców), zanikowi (z powodu przejścia na emeryturę) oraz niedoborom umiejętności, które nękały branże. OE324 zawsze zwraca uwagę na poszukiwanie nowych i skutecznych sposobów szkolenia przybywających praktykantów. Nacisk na innowacje jest zawsze obecny, a teraz dzięki nowemu partnerstwu z Simformotion®, uczniowie i czeladnicy mogą doświadczyć kat® Szkolenie na symulatorach.

Włączenie wirtualnego szkolenia do programu sprzętu ciężkiego OE324 było wysiłkiem przyszłościowym. John Osika, koordynator ds. Szkoleń i John Hartwell, koordynator praktykantów, są głęboko zakorzenieni w DNA Career Center. Osika jest członkiem lokalnego od 32 lat z doświadczeniem w budowie dróg i podziemnych wykopach. Jako instruktor został zatrudniony 2 lata temu, zanim został koordynatorem szkoleń. Hartwell jest członkiem lokalnej społeczności od 27 lat, zaczynając jako praktykant, a przez ostatnie 17 lat pracując jako instruktor i koordynator praktykantów.

Po otrzymaniu grantu od Fundacji Ralpha C. Wilsona, Jr., zakupiono symulator Advanced Construction Excavator na potrzeby programu ciężkiego sprzętu centrum. Symulator nie tylko uczy operatorów, jak bezpiecznie obsługiwać sprzęt, ale służy również do rekrutacji nowych praktykantów.

OE324 aktywnie rekrutuje praktykantów na 60 imprezach rocznie.

W OE324 rekrutacja to ciągłe przedsięwzięcie. OE324 prowadzi przez cały rok ponad 60 targów kariery i innych wydarzeń. „Używamy symulatora w przyczepie i podróżujemy po całym stanie. Niezależnie od tego, czy widzimy uczniów jeszcze w szkole średniej, czy 30-latków, którzy chcą zmienić karierę, symulatory dają im dobre wyobrażenie o tym, o co chodzi w obsłudze ciężkiego sprzętu. Daje nam możliwość porozmawiania o programie i co to znaczy być praktykantem ”- mówi Hartwell.

Osika dodaje: „Praktyka zawodowa to drugi stopień 4-letni”. Kiedy dzieci kończą szkołę średnią, mogą od razu zacząć naukę zawodu. Otrzymują formalne szkolenie z wynagrodzeniem, regularne podwyżki wraz ze wzrostem umiejętności zawodowych oraz pośrednictwo pracy. „Ponieważ jesteśmy samofinansujący się, student nie ponosi żadnych kosztów. To jak zdobycie stypendium na pełny przejazd! Uwielbiamy rozmawiać z rodzicami - deklaruje Osika. Nie oznacza to, że osoby, które ukończyły szkołę średnią, nie są zachęcane do dołączenia. Praktyki zawodowe są otwarte dla każdego, bez względu na to, czy jest studentem, w połowie kariery zawodowej, czy też przechodzi z kariery wojskowej do cywilnej.

Symulator świetnie nadaje się do użytku w terenie, ale jest jeszcze lepszy do szkolenia operatorów. Instruktorzy OE324 dzielą nowych praktykantów i czeladników na szkolenia grupowe. Jedna osoba korzysta z symulatora, a reszta grupy w tym samym czasie skupia się wokół symulatora. Mogą ich wszystkich wyszkolić i zachęcać do wkładu i informacji zwrotnej, aby uczniowie mogli uczyć się od siebie nawzajem. Nie jest to możliwe poza rzeczywistą maszyną. Osika zauważa: „Na prawdziwej maszynie jesteś na ziemi i krzyczysz do operatora; ale w przypadku symulatorów jesteś tuż obok osoby siedzącej w fotelu i omawiasz szczegóły ”.

„Chociaż nie mamy sześciu symulatorów, możemy poprosić sześciu uczniów, aby wspólnie nauczyły się Walkaround” - mówi Hartwell. Dodaje, że znacznie łatwiej jest przejść przez kontrole z uczniem na symulatorze, niż zwisać z boku maszyny, próbując porozmawiać z operatorem przez okno. Dodatkowo dzięki symulacji instruktorzy mogą trenować przy złej pogodzie. Wielka sprawa podczas zim w Michigan!

Hartwell przyznaje: „Początkowo nie byłem fanem symulatorów, ale technologia przeszła długą drogę. Jestem pod wrażeniem Cat Simulators, zwłaszcza ruchu ”. Co operatorzy myślą o symulatorach? „Pytam ich, jak się czują w porównaniu z rzeczywistym elementem wyposażenia. Zgadzają się, że to prawdziwa koparka ”. Osika dodaje: „Wolałbym, żeby operatorzy na symulatorze w klasie popełnili błędy, a nie na sprzęcie za pół miliona dolarów”.

Dan McKernan, dyrektor ds. Komunikacji, mówi: „Inwestycje, które 324 wkładają w edukację 7th do 12th uczniowie klas są ponad i poza normą. Poszukujemy studentów do programów przygotowujących do zawodu w całym stanie podczas wydarzeń zewnętrznych ”. Przedstawienie praktykantów i podwykonawców, dla których mogliby pracować, to kolejny cel wieczorów zawodowych. Ważne jest, aby praktykanci rozumieli grę końcową, a rozmowa z potencjalnymi pracodawcami łączy wszystkie punkty między szkoleniem a zatrudnieniem. Przedstawiciele OE324 pracują również nad ustawodawstwem, które usprawni proces przechodzenia dzieci ze szkół do kariery zawodowej.

Ludzie mogą być zaskoczeni, gdy dowiedzą się, ile technologii jest zaangażowanych w zawody wymagające wysokich kwalifikacji. „Pracujemy w branży, która jest o wiele bardziej nowatorska, niż się ludziom wydaje” - mówi McKernan. Career Center prowadzi autonomiczne zajęcia z dronów, uczy na GPS i nie tylko.

Przyszła siła robocza w Michigan

Potencjalni kandydaci na praktykantów mogą aplikować online na stronie OE324. Składają wniosek, ważne prawo jazdy ze stanu Michigan, kopię wyników testu WorkKeys oraz kopię swojego dyplomu lub GED. OE324 poszukuje osób dbających o bezpieczeństwo i charakteryzujących się solidną etyką pracy. Poszukują także osób z umiejętnościami przywódczymi, ponieważ ludzie obsługujący maszyny mają do dyspozycji sprzęt wart pół miliona dolarów lub więcej.

Praktykanci uczą się operacji w bezpiecznym środowisku wirtualnym pod okiem instruktorów.

Według Osiki średnia liczba kandydatów jest różna. Kiedy mają dużą liczbę kandydatów, dodają więcej szkoleń. Mają też specjalny program tylko dla weteranów wojskowych.

Wielu z nich przechodzi przez „Hełmy dla twardych kapeluszy”, krajowy program, który pomaga weteranom w przejściu na cywilną karierę budowlaną. „Każdy pochodzący z wojska, który ma jakiekolwiek doświadczenie zawodowe w pobliżu jednego z zawodów, może złożyć wniosek, a IUOE może bezpośrednio przystąpić do programu praktyk” - mówi.

Szkolenie OE324 jest programem praktyk zarejestrowanym w Departamencie Pracy. Wszyscy praktykanci odbywają co najmniej 200 godzin szkolenia rocznie, a wielu z nich przekracza 200 godzin. Kandydaci są uważani za praktykantów od 3 lat i 6,000 godzin. Jeśli praktykant nie uzyska wymaganych godzin w ciągu trzech lat, szkolenie może trwać dodatkowy rok. Osika stwierdza: „Chcemy mieć pewność, że nasi uczniowie są przygotowani do pracy. Mamy prawdziwe partnerstwo z naszymi kontrahentami ”. Mogą wybrać poziom praktykanta, którego chcą w pracy: pierwszy, drugi lub trzeci rok. „Nasi praktykanci wiedzą, że idą na plac budowy, aby poświęcić się uczciwym dniom za uczciwą pensję. Jeśli nie mamy zarabiających pieniędzy kontrahentów, nie mamy pracy na przyszłość ”- mówi Hartwell.

W OE324 trwają szkolenia. Journeypersons mogą ulepszać szkolenia, aby być na bieżąco z nowymi technologiami w trakcie swojej kariery.

Szkolenie oferowane przez OE324 nie jest przeznaczone tylko dla praktykantów. Instruktorzy widzą również wiele ulepszeń czeladników. „Czasami widzimy te same osoby, które przychodzą przez całą karierę, ponieważ uczą się nowych umiejętności. Przychodzą na placówkę i przechodzą szkolenie z nowej technologii ”- mówi Osika. „To sprawia, że ​​są bardziej wartościowe dla wykonawców”.

Aktualizacja to spójny motyw. Osika i Hartwell nieustannie szukają sposobów na ulepszenie szkolenia w OE324. W tym roku planują dodać więcej symulatorów Cat i innych nowych technologii. „Chcemy mieć pewność, że 14,000 XNUMX naszych członków jest na najwyższym poziomie” - podkreśla Osika.

Sposób, w jaki OE324 obejmuje szkolenia i technologię, z pewnością przełoży się na kompetentną i wykwalifikowaną siłę roboczą Michigan.