Lorsque Hoopaugh Grading Company, LLC (HGC), l'un des plus grands entrepreneurs généraux de Caroline du Nord et du Sud, a ouvert les portes de la HGC Academy, la vision du propriétaire Brian McManus est devenue réalité. McManus et les dirigeants de l'entreprise ont imaginé que HGC serait un jour une entreprise d'enseignement capable de former et de développer ses employés pour qu'ils deviennent l'un des meilleurs de l'industrie de la construction. Située dans une installation de 20,000 100 pieds carrés, la HGC Academy peut accueillir plus de XNUMX étudiants simultanément dans ses trois grandes salles de formation, tout en faisant tourner les étudiants sur trois systèmes de simulateurs Cat® personnalisables à la pointe de la technologie.
« Nous adoptons une approche holistique de la formation », a expliqué Katie Page, directrice du développement de l'équipe de HGC. « En plus de notre programme en classe, nos formateurs certifiés travaillent avec nos coéquipiers sur les simulateurs, puis les suivent sur le terrain. C'est plus que simplement s'asseoir dans la salle de classe et apprendre. Nos coéquipiers ont la possibilité d'apprendre dans différents contextes et environnements.
Page a décrit la croissance de l'entreprise de plus de 200 nouveaux employés en 18 mois comme une « croissance rapide ». Elle a poursuivi : « Nous avons recruté de nouveaux coéquipiers qui n'ont aucune expérience dans l'industrie. Et une partie de la raison pour laquelle nous avons pu le faire, ce sont les simulateurs Cat, ainsi que nos formateurs expérimentés sur le terrain de l'Académie.
de nouveaux coéquipiers qui n'ont aucune expérience dans l'industrie. Et une partie de la raison pour laquelle nous avons pu le faire, ce sont les simulateurs Cat, ainsi que nos formateurs expérimentés sur le terrain.
à l'Académie.
« Faire venir cette jeune génération, en particulier ceux qui n'envisagent pas d'aller à l'université, ou qui sont peut-être dans une école de métiers ou technique, est quelque chose dont nous sommes fiers », a expliqué Page. « Cela nous a permis de nous associer à des organisations à but non lucratif et à des écoles locales pour aider à promouvoir l'industrie et montrer aux gens qu'il existe un chemin autre que l'université où ils peuvent entrer et avoir toujours une belle carrière. »
Salma Limon, 200 ans, faisait partie de ces 10 nouveaux employés. Limon a travaillé dans une usine alimentaire locale avant que HGC ne l'embauche en janvier en tant qu'opératrice de rouleau compact. Petite fille, Limon n'avait jamais imaginé être opératrice d'équipement lourd, même si elle avait toujours aimé accompagner son père sur les chantiers. « Un jour, j'étais assis dans une mini-pelle quand mon père m'a taquiné en disant : 'Ne nous enterre pas en Chine !' », a déclaré Limon en riant. « Maintenant, XNUMX ans plus tard, je travaille ici sur des chantiers de construction avec un bulldozer Caterpillar. »
Lorsque le superviseur de Limon lui a suggéré d'envisager d'utiliser un bulldozer, Limon a utilisé l'Académie HGC comme ressource. Elle a reçu des instructions en classe et une formation pratique sur le bulldozer Cat Simulator pour lui donner plus d'expérience sur le bulldozer et pour mieux comprendre les commandes et les applications. La formation sur simulateur s'est avérée inestimable pour elle. "Apprendre à positionner la lame sur le simulateur m'a aidé à savoir comment contrôler la vraie lame de bulldozer, qui est très similaire au simulateur", a expliqué Limon.
Le simulateur a également aidé à calmer ses nerfs. « Au début, quand je suis montée dans le bulldozer, j'avais les mains moites et je tremblais un peu », a-t-elle déclaré. « J'avais peur du basculement, mais le simulateur m'a aussi aidé. »
Tony Newlin, coordinateur et instructeur du simulateur HGC a vu des étudiants comme Limon à plusieurs reprises. « Ils arrivent et ils sont nerveux à l'idée d'utiliser une machine nouvelle et différente, mais ils savent qu'ils ne vont rien blesser sur le simulateur », a-t-il expliqué. « Le simulateur enlève une grande partie de la nervosité. Ainsi, lorsque les étudiants montent sur les machines réelles, ils ont toute l'expérience avec tous les boutons et commutateurs et peuvent se concentrer sur leur tâche et ce qu'ils doivent faire sur place.
« Lorsqu'un superviseur veut améliorer la carrière de quelqu'un ou le mettre sur une autre machine pour un salaire plus élevé ou pour soutenir une nouvelle équipe, il l'envoie ici à l'Académie. Nous les formons sur les simulateurs, répondons à leurs questions et les coachons pour nous assurer qu'ils comprennent tout et se sentent à l'aise », a déclaré Newlin.
Newlin a poursuivi : « Avec nos trois plates-formes de mouvement Cat Simulator et nos cinq commandes convertibles de machine, je peux remplacer nos simulateurs de camion articulé, de bulldozer, de niveleuse, de chargeuse sur pneus et de pelle en seulement 20 minutes. »
« Il y a une liste d'attente pour utiliser les simulateurs et la flexibilité qu'apportent les commandes convertibles a été la clé de la gestion de cette liste d'attente », a déclaré Newlin. « Nous avons tellement de coéquipiers qui veulent expérimenter et s'améliorer sur les simulateurs. Ils se défient et se défient, alors cela devient une compétition. Qui a le plus de charges ? La plus grande taille de seau ? C'est une bonne camaraderie.
de la nervosité loin. Ainsi, lorsque les étudiants montent sur les machines réelles, ils ont toute l'expérience avec tous les boutons et commutateurs et peuvent se concentrer sur leur tâche et ce qu'ils ont.
à faire sur place.
HGC Academy a acheté le logiciel Manager's Workstation qui suit et enregistre les données d'utilisation des étudiants en juillet 2020. Au cours des 14 derniers mois, les étudiants HGC ont enregistré un total de 530 heures de temps assis, consommé plus de 1,500 935 gallons de carburant virtuel et conduit plus de XNUMX heures virtuelles. miles, a noté Newlin. « Nous avons vu de nombreux coéquipiers faire progresser leur carrière grâce aux simulateurs. Cela a été une expérience tellement positive tout autour.
